مسترکلاس هوش مصنوعی در مدیریت منابع انسانی
- برند: آرسا
- کدکالا:
ارائه حضوری
پشتیبانی 24 ساعته
تضمین بهترین تجربه یادگیری
هوش مصنوعی تأثیر قابل توجهی در تمام جنبه‌های منابع انسانی دارد - از مدیریت استعداد گرفته تا جبران خدمات، سلامت و مزایا، و برنامه‌ریزی بازنشستگی. برای استفاده مؤثر از فناوری، رهبران منابع انسانی باید اطمینان حاصل کنند که هم تیم‌های خود و هم نیروی کار بطور گسترده‌تر آماده هستند.
متخصصان منابع انسانی باید هم نحوه استقرار هوش مصنوعی در نقش خود و هم نحوه آماده سازی نیروی کار را در نظر بگیرند.
هوش مصنوعی می‌تواند به شناسایی راه‌هایی برای کاهش هزینه‌های ارائه مزایا و افزایش مشارکت کارکنان با پیشنهادهای حوزه پاداش کل (شامل حقوق، مزایا، رفاهیات، امتیازات و ...) کمک کند.
فرصت‌ها و خطرات نیروی کار مرتبط با هوش مصنوعی وجود دارد و منابع انسانی نقشی کلیدی در تضمین استقرار مسئولانه آن ایفا خواهد کرد.
در مسترکلاس هوش مصنوعی در مدیریت منابع انسانی (نوآوری در استفاده از ابزارها و کاربردهای آن) با تدریس دکتر محسن سلمان، تمرکز روی هم شناخت ابزارهای متداول هوش مصنوعی است و هم روی نحوه استفاده این ابزارها در کارکردهای معمول و روزمره مدیریت منابع انسانی در سازمان ها، به گونه ای که کارائی و اثربخشی تیم های منابع انسانی را افزایش دهد و کمک کند این تیم ها ارزش افزوده بیشتری برای کسب و کارها ایجاد کنند.
مسترکلاس هوش مصنوعی در مدیریت منابع انسانی
| مدت زمان مسترکلاس | 8 ساعت (یک روزه) |
| تعداد شرکت کنندگان | حداکثر 16 نفر |
| نوع اجرای مسترکلاس | حضوری |
| لوکیشن | دانشگاه صنعتی شريف |
| مدرس | دکتر محسن سلمان و دکتر علی اصغر امیری |
| تاریخ اجرا | پنجشنبه 28 فروردین 1404 |
| زمان اجرا | 8:30 صبح الی 4:30 بعدازظهر |
| پذیرایی | صبحانه، میان وعده صبح، ناهار، میان وعده بعد از ظهر |
- - نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد.
- - لطفا دیدگاهتان تا حد امکان مربوط به مطلب باشد.
- - لطفا فارسی بنویسید.
- - میخواهید عکس خودتان کنار نظرتان باشد؟ به gravatar.com بروید و عکستان را اضافه کنید.
- - نظرات شما بعد از تایید مدیریت منتشر خواهد شد
